MSU Green Energy lanzó sus programas de Jóvenes Profesionales y de pasantías
19 de septiembre
2024
19 septiembre 2024
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MSU Green Energy, la unidad de negocios de energías renovables del Grupo MSU, anunció el lanzamiento de sus programas de Jóvenes Profesionales y de pasantías, diseñados para ofrecer oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional a estudiantes y recién graduados. “Ambos programas representan un firme compromiso de MSU Green Energy con el fomento del talento joven y la preparación de futuros líderes en la industria energética”, destacaron desde la compañía.

Las pasantías proporcionarán a los participantes una experiencia práctica en la que podrán aplicar sus conocimientos académicos en un entorno real de trabajo y colaborar estrechamente con profesionales experimentados.

Detalles clave del programa

  • Duración: seis meses con posibilidad de extensión de seis meses más
  • Beneficios: Oportunidades de mentoría, desarrollo de habilidades técnicas y blandas, participación en proyectos estratégicos, y más.
  • Requisitos de Elegibilidad: Estudiantes avanzados de los últimos dos años de la carrera, conocimientos de herramientas informáticas e inglés avanzado y deben ser alumnos regulares.

El Programa de Jóvenes Profesionales no solo busca nutrir el talento emergente, sino también proporcionar una plataforma donde los participantes puedan desarrollar habilidades técnicas y de liderazgo que los prepararán para enfrentar los desafíos del futuro, según detallaron.

El programa

El programa está dirigido a graduados recientes y jóvenes talentosos interesados en hacer una diferencia significativa en el sector de la energía verde. A través de mentorías personalizadas, formación especializada y la participación en proyectos estratégicos, los participantes tendrán la oportunidad de crecer profesionalmente mientras colaboran con líderes y expertos en la industria.

“En MSU Green Energy, estamos convencidos de que el futuro y el crecimiento de nuestra compañía depende en gran medida de la creación de nuevas oportunidades de desarrollo para el talento joven” comentó Nazareno del Castillo, gerente de Capital Humano.

“Estos programas no solo potenciarán nuestra capacidad de innovación, sino que también brindarán nuevas oportunidades de formación y crecimiento a jóvenes profesionales” mencionó el ejecutivo.

El proceso de aplicación para ambos programas estará abierto a partir de septiembre de este año. Para más información sobre cómo aplicar, los interesados pueden visitar nuestra página web en msugreenenergy.com.

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